今年的港校申请,在申请规则上有了很大的变化.
就在7月底,港大修改了网申系统规则:新增“竞赛与奖项”板块，申请人可以根据自己获得的奖项提供相应的证书证明,所有具有认可度的项目都一一标明.
这样做,港大能更好的甄别每位申请者的软实力,比较水的竞赛奖项,亦或是参加比赛却未获奖不再获得参考价值,提升审核效率.
这个改变其实是另外一种审核严格度的加强.
实事求是来讲,针对留学生,每年都会有很多背景提升项目.特点就是时间短,证书齐全.但其含金量却无法保证.港大这种竞赛奖项的精细化,也是对之前“材料造假”事件的应对之法之一.
之前,港大在工作履历这一板块也有着极为严格的要求:
申请者在提交所有工作经验时,必须提供有效的就业证明,聘用信函信纸需要有公司台头，注明公司的联系信息（地址、电话号码、电子邮件）、申请人的全名、职位、就业日期（开始日期和结束日期）、就业状态（全职、兼职等）、职位的简要描述，以及授权人员（人力资源经理、主管或雇主）的签名和职位.与工作同事的合同等不能作为有效证明.
此外,录取学生所有成绩单须通过学信网、Parchment、My eQuals 等官方平台直送，不再接受学生个人上传或纸质件,在录取通知书条款中亦明确表示：大学可随时要求再次验证任何材料；一旦发现问题，无论录取前后，均可变更或撤销决定.
不单单是香港大学审核收紧,其他各所学校都有不同的变化,例如:
目前香港科技大学全面取消纸质材料！大陆生需学信网(CHSI)直送学位/成绩单；海外生须My eQuals/Parchment直送.
香港城市大学则在申请系统中明确表示,提供给学校的任何文件/信息/个人数据，未能按照大学要求完成资格检查或验证程序，将导致录取申请被取消资格并撤回录取通知书.
香港理工大学对内地生需要学信网《成绩验证报告》+验证码双保险(180天内有效,否则重新查验)；海外生须官方安全平台(如MyeQuals、Parchment等)直接送达.
另外,港理工在网申系统上还对推荐人邮箱有了新的要求：只接受官方邮箱，不接受类似于QQ邮箱等非正式邮箱.
诸多新政策都指明了一个情况——港校审核将逐年严格,切勿耍小聪明,而耽误了自己.
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